nuo kada šios loontransparentiereglementavimo prievolės pradeda galioti Nyderlanduose

Dar nėra nustatytos jokios įsigaliojimo datos

Dar nėra tikslios datos, kada Nyderlandų atlygio skaidrumo įstatymas įsigalios: tai yra įstatymo projektas 36949, kuris Atstovų Rūmuose vis dar yra svarstymas. Kai įstatymo projektas dar nepriimtas, taip pat nėra jokios įsigaliojimo datos, kurią būtų galima paminėti — tokia data paprastai nustatoma tik po to, kai projektas bus patvirtintas abiem Rūmais ir priimtas sprendimas dėl įsigaliojimo datos. Kas dabar ieško konkrečios dienos konkrečią mėnesio dieną, dėsliai nuleidžia rankas: tokia data šiuo metu tiesiog neegzistuoja.

Tai nereiškia, kad tol niekas nevyksta. Europos direktyva, kuri yra šio įstatymo pagrindas, turi savo transponavimo terminą valstybėms narėms, o Nyderlandams šis terminas jau baigiasi, nors nacionalinis įstatymas dar nebuvo parengtas. Ką tai konkrečiai reiškia darbdaviams — ir ar direktyva todėl jau dabar gali vaidinti vaidmenį be Nyderlandų įstatymo — yra išdėstyta skyriuje Kas tai reiškia, kad Nyderlandai nenustatė transponavimo termino. Kas nerimauja, ar direktyvą galima jau dabar tiesiogiai panaudoti, rasi daugiau informacijos skyriuje tiesiogiai taikyti ES direktyvą.

Kur tai aišku: įstatymo projektas ir direktyvos 34 straipsnis

Šia išvada remiantis: įstatymo projekto 36949 statusas Atstovų Rūmų svetainėje, kurioje matyti, kad svarstymas dar trunka ir jokia įsigaliojimo nuostata su konkrečia data nenustatyta, ir direktyvos (ES) 2023/970 34 straipsnyje, kuris reguliuoja valstybių narių transponavimo terminą, bet pats nenustato jokios Nyderlandų įsigaliojimo datos. Dėl klausimo, ar įstatymas kažkur jau iš dalies galioja, pagalbingas turtas yra ar atlygio skaidrumo įstatymas jau įsigaliojęs gerą tęsą.